会员
劳动法学(第二版)
更新时间:2019-12-11 16:17:35 最新章节:注释
书籍简介
本书稿主要阐述了劳动法的概念、调整对象、本质和作用及劳动法的基本原则,劳动法的历史,国际劳动立法,劳动法律关系,劳动就业,劳动合同和集体合同,工资,工作时间和休息休假,劳动安全卫生,职工特殊保护,职业培训,社会保险劳动争议的处理,劳动法执行的监督检查以及法律责任等。此次改版根据最近几年法律的修改和理论发展作了修改完善。
品牌:北大出版社
上架时间:2016-12-01 00:00:00
出版社:北京大学出版社
本书数字版权由北大出版社提供,并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行
最新章节
徐智华
- 会员本书由19章构成,系统地论述了劳动法和社会保障法的基本理论和历史发展,全面地阐释了劳动法和社会保障法的主要制度和规定,及时地反映了劳动和社会保障立法的新动态和劳动与社会保障制度的新经验,并注意吸收和借鉴了国内外相关学科的最新研究成果。本书在归纳和分析当前社会法学界的各种主要观点和思想的基础上,对学术体系进行了较为合理的调整,反映了劳动法和社会保障法的研究成果和教材编写的最新水平。本书既可以作为高等法律法规47.4万字
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- 会员本蓝皮书是系列出版物《中国企业国际合规蓝皮书》之一。为深入学贯彻的二十大精神,切实推进企业合规建设和高质量发展,中国企业评价协会、中国对外经济贸易会计学会共同评选25个中国企业国际合规案例,并作案例解读与分析,全书分为八章呈现这些合规建设经验,既可以宣导我国企业的优势做法,力我国合规市场文化氛围的形成,也可以供从事合规建设工作的企业高管、合规官、合规顾问等人员参考和借鉴。为广大“走出去”企业树立标法律16.2万字